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ខ្មែរExemple de collecte de fonds local:
Prix des arts scolaires
Principales caractéristiques
Méthode de collecte de fonds | Rural/urbain | Résultat net (€) | RSI | Temps |
| Organisation | Association Jeunesse Solidarité Sinignassigui |
| Site web | https://web.facebook.com/PAS2018 |
| Type | Association |
| Adequation | Organisation débutante |
| Pays | Burkina Faso |
| Le financement nécessaire pour | Scolarisation des enfants en situation défavorisée |
| Période d'action | Octobre 2017 à avril 2018 |
| Dons en nature | 50 T-shirts, 20 casquettes, 20 cannes à images, 20 portes clés et 2 banderoles |
| Types de dons | Des dons en espèces et nature |
| Types de donateurs | Commerçants, entreprises, hommes de culture, amis, partenaires au développement, vente des produits dérivés |
Résumé
Le Prix des Arts Scolaires du Bazèga (PAS) est un cadre d'échanges et une opportunité de découvertes de jeunes talents en milieu scolaire, institué depuis 2007 par une troupe théâtre dénommée Bienvenue théâtre du Bazèga. Cette manifestation culturelle est ouverte à tous les établissements scolaires secondaires du Bazèga.Pour la réussite de l’initiative l'Association avait choisi:
1- Evènementiels: Approcher les hommes de culture, les entreprises, les sociétés et institutions financières par appels téléphoniques ou par invitations à une soirée d'entretien de collecte.
2- Sollicitation personnelle: Approcher les entreprises, les particuliers, les professionnels, au moyen de visites personnelles pour dons en espèces, précédées de sollicitations par appels téléphoniques ou par lettres.
Conseils et leçons apprises
1. l'Association a appris à écouter les ressources humaines et de se faire comprendre. Ils ont pu conseiller culture et éducation en milieu scolaires.
2. l'Association a compris que la bonne et intégrale application des techniques de mobilisation des ressources aide à atteindre des résultats extraordinaires et revolutionnaires.
3. Cette mobilisation a permis de connaître l’avantage des ressources humaines.
4. Les rencontres individuelles produisent plus de résultats; c'est pourquoi l'association a décidé de mettre l’accent sur le face à face pour la prochaine mobilisation des ressources.
Remarques Wilde Ganzen
La meilleure critique a été écrite par M. Robert Ilboudo, président de l’Association Sinignassigui, lui-même:
'Après 11 ans d’activités de parrainage et de senbilisation des élèves sur le civisme en milieu scolaire, c’est la première fois que notre association a pu mobiliser plus de 100% de son budget pour la réalisation de ses activités. Cette mobilisation a été possible grâce à la formation reçue auprès d’ABF (Association Burkinabé de Fundraising, partenaire national de la Change the Game Academy au Burkina Faso) sur la mobilisation des ressources locales. Donc Change the Game Academy est la solution pour notre propre développement.'
Détails
Brève description de l’organisation pour laquelle les ressources ont été mobilisées
l’Association Jeunesse Solidarité Sinignassigui est une association de développment basée à Kombissiri, chef-lieu de la province du Bazèga située au Sud de Ouagadougou. Elle est une structure apolitique et non confessionnelle qui œuvre dans le domaine de la promotion des droits de l’enfant, de l’insertion socioprofessionnelle des enfants et femmes et des parrainages scolaires. L'association a été reconnue officiellement en 2006 sur le plan régional et 6 ans plus tard sur le plan national.
Brève description du projet ou du programme pour lequel les ressources ont été mobilisées
Il s’agit d’un projet à trois volets:
1. Le 1er volet est la formation des professeurs-encadreurs et l’encadrement des candidats-élèves.
2. Le second concerne l’organisation des compétitions culturelles sur cinq disciplines: théâtre, récital, danse traditionnelle, ballet et dessin peinture, en faveur des 16 lycées et collèges, ainsi que la sensibilisation de la population sur les thèmes de la santé, de la démocratie, des droits humains, du genre, de l’éducation civique, de l’environnement et enfin l’organisation d’une sortie de détente touristique au profit des élèves des collèges et lycées.
3. L’objectif final est de promouvoir le civisme et la culture du Burkina Faso dans le milieu scolaire et de récolter des fonds pour soutenir les enfants dévaforisés du centre Sinignassigui.
Objectifs
1. Mobiliser des ressources financières, matérielles et des dons en nature .
2. Mobiliser des ressources humaines (bénévolants).
3. Mobiliser les donateurs individuels.
Cibles donatrices
Objectif 1. Les hommes de culture, chefs d’entreprises, sociétés et institutions.
Objectif 2. Les hommes de culture, professeurs, artistes volontaires, élèves, encadreurs.
Objectif 3. Les anciens élèves de l’association.
Résultats
| Coût/bénéfice | Monnaie nationale (XOF) | Euro |
| Montant total collecté | 3,900,000 | 5,945 |
| (-) Montant total investi | 1,800,000 | 2,744 |
| Montant net collecté | 2,100,000 | 3,201 |
Détails comptables
Revenus:
Dons: 3 000 000 F CFA
Ventes de produits: 900 000 F CFA
Total 3 900 000 F CFA
Dépenses: 1 800 000 F CFA
Description des travaux préparatoires
- Rédaction du projet
- Rencontre d’information
- Définition des stratégies de mobilisations de ressources
- Identification des donateurs
- Organisation de collecte collective de fonds
- Organisation de collecte individuelle de fonds
- Elaboration des règlements de l’activité
- Encadrements des participants
- Mise en place du comité d’organisation
- Mise en place du jury
- Organisation des compétitions finales
- Réalisation des bilans
Description de la mise en œuvre
Le festival scolaire est une activité culturelle, éducative qui contribue à la formation de la personnalité des élèves. Pour mener à bien cette activité les rubriques suivantes sont a considérer:
- Administration
- Communication
- Logistique
- Cachets, prix et perdiem
- Hébergements et restauration
- Transport
- Autorisations et sécurité
Suivi: Appréciation et remerciement des donateurs
Des lettres de remerciement et des attestations de reconnaissance ont été adressées aux partenaires et donateurs.
Plans pour repéter l’activité
Après un tel succès l'Association compte bien recommencer l’année prochaine, avec plus de professionalisme, tout en tenant compte de ce qu'ils ont appris à Change the Game Academy.
Déjà ils ont établi un programme qui suit:
- Définition de la période de l’activité d’octobre 2018 à avril 2019
- Identification des partenaires et définition du planning de mobilisation des ressources.
Available materials
Affiche pour l'annonce de l'événement
